Bir insanın hayatta başka seçeneklerinin olması ona hayatta oldukça büyük bir güç verir. Örneğin işinde çalışan birisinin kendi işi dışında başka seçeneklerinin de olması ona o işten hemen çıkıp gidebilme gücü verir.

Bu ise çalışanı işyerine karşı kuvvetlendirir. İşyeri o çalışana istediği her şeyi yapmamaya başlar. Zaten seçeneği olan çalışan da kendisinden istenilen her şeyi yapmaz hale gelir. Çünkü o işten çıkarsa gidebileceği başka bir yer vardır. Ancak seçeneklerin olmadığı bir ortamda insanlar o güce ulaşamazlar.

Seçeneksizlik bireylerde olağanüstü bir kaybetme korkusu yaratır. Seçeneksizlik insanları düzene sokar. Ama bu düzen seçenekleri elinde tutanların keyiflerine kalmış ve insanların genel olarak eziyet çektiği bir düzen olur. Bireyler seçenekleri olduğu ya da kendi seçeneklerini yaratabildikleri kadar özgür ve güçlüdür.